Quand un collaborateur quitte l'entreprise, beaucoup voient uniquement une perte : talents évaporés, savoir-faire qui s’en va, investissement formateur qui ne rapporte plus. Pourtant, j'ai appris...
Lorsque j'ai accompagné notre première vague de recrutement à grande...
Lorsque j'ai commencé à accompagner des entreprises sur leurs dispositifs de...
Recruter sans reproduire les mêmes biais exige plus qu'une bonne volonté :...
Je vois de plus en plus d'équipes recrutement s'appuyer sur des outils...
La mobilité interne est l’un des leviers les plus puissants que je connaisse...
Quand j'ai conçu mon premier programme de formation hybride, je pensais que...
L'onboarding, ou l'intégration des nouveaux collaborateurs, est une étape cruciale trop souvent sous-estimée dans les entreprises. Et pourtant,...
→ Lire la suite...
La diversité est une composante essentielle du monde professionnel actuel. Elle n'est plus seulement un bonus ou une bonne chose à avoir, mais un...
→ Lire la suite...
Depuis quelques années, le télétravail s'est imposé comme un mode de travail incontournable pour un grand nombre de professionnels. Ce qui était...
→ Lire la suite...
Dans un monde professionnel en constante évolution, où les transformations digitales et organisationnelles s'accélèrent, certaines compétences...
→ Lire la suite...
Depuis quelque temps, on assiste dans le domaine des ressources humaines à une véritable révolution des pratiques managériales. Les entreprises...
→ Lire la suite...
Dans le monde des ressources humaines, la gestion de projet joue un rôle clé, qu'il s'agisse de déploiements de nouvelles technologies RH, de...
→ Lire la suite...
Le recrutement est un art délicat. Trouver la bonne personne pour le bon poste requiert à la fois une part de science, de méthodologie et...
→ Lire la suite...
Comprendre les conséquences des erreurs de recrutementLe recrutement est l’un des processus les plus déterminants pour le succès d’une...
→ Lire la suite...
Dans un contexte économique et social en mutation constante, l'engagement des collaborateurs est devenu l’un des leviers majeurs de performance...
→ Lire la suite...